9月4日，接市联社流程银行培训视频资料后，柳林农商银行马上着手安排县级培训，可谓急如星火、快若风行。机关全体员工和基层营业经理及以上干部共计余人参训，已受训人员亦全部再次参训温习，确保深刻领会流程银行核心要义。
近期，柳林农商行党委把流程银行建设工作提到了“经行之大业，不朽之盛事”的高度，誓要再掀起一场经营管理和业务发展上的大变革，把改制后的柳林农商行带领到下一阶段的大发展、大辉煌。
任何好的思路都会殊途同归，流程银行建设对柳林农商银行而言并非从零开始，早在年，总行党委就高瞻远瞩地提出了“用制度管人、用流程管事”的管理理念，并在全辖范围内开展了“扫地式”的客户经济信息收集建档工作，今年7月份以来推行了“拓展市场、夯基固本”营销竞赛活动，全员在“做客户、做市场”上下功夫，正是持续践行“以客户为中心”的经营理念。同时，年初以来系列的“薪酬改革”和“双考制度”的推行正是在摸索建立科学的绩效和用人机制。相信在总行党委的科学决策和坚强领导下，在全行上下共同努力和顽强拼搏下，柳林农商行在流程银行建设上将取得大进展、大突破。
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